ビジネスに活かす哲学的思考（アイデア創出編）(220)

3時間

斬新なアイデアを生み出す８つの発想法

対象者

リーダー／中堅社員／新入社員／管理職・マネジメント／若手社員／部長・経営層

開催地

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リーダーのためのセルフコンパッション(212)

3時間

思いやりの心で「あるがままの自分」を受け入れ、自分らしくリーダーシップを発揮する

対象者

リーダー／管理職・マネジメント／部長・経営層

開催地

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ビジネスに活かす哲学的思考（課題発見編）(207)

3時間

本質的な「課題発見」を導く哲学的な問いの立て方

対象者

リーダー／中堅社員／管理職・マネジメント／若手社員／部長・経営層

開催地

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ビジネスに活かす哲学的思考（倫理学編）(204)

3時間

ＡＩ・ロボット・SDGs時代の「倫理・正義」について考える

対象者

リーダー／中堅社員／管理職・マネジメント／若手社員／部長・経営層

開催地

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マインドフルネス研修【実践編】(181)

3時間

感情のマネジメントと共感力向上によるセルフマネジメントの実践

対象者

リーダー／中堅社員／管理職・マネジメント／若手社員／部長・経営層

開催地

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リーダーシップスキル：理論と実践(186)

3時間

自分らしさとチームの成功を両立させるリーダーのあり方・行動の仕方

対象者

リーダー／中堅社員／管理職・マネジメント／部長・経営層

開催地

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未来型キャリアデザイン(185)

3時間

「人生１００年時代」のキャリア戦略を考える

対象者

リーダー／中堅社員／管理職・マネジメント／若手社員／部長・経営層

開催地

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アンコンシャス・バイアス(179)

3時間

無意識の「思いこみ」や「偏ったモノの見方」に気づき、信頼と成果を生み出す

対象者

リーダー／中堅社員／管理職・マネジメント／部長・経営層

開催地

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ビジネスに活かす哲学的思考(174)

3時間

創造的問題解決のための「考え抜く力」を身につける

対象者

リーダー／中堅社員／新入社員／管理職・マネジメント／若手社員／部長・経営層

開催地

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仕事に活かす「探究型読書術：Ｑｕｅｓｔ　Ｒｅａｄｉｎｇ」(171)

3時間

本を活用して思考力を磨く

対象者

リーダー／中堅社員／新入社員／管理職・マネジメント／若手社員／部長・経営層

開催地

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