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若手社員研修【会場開催・2日】
セルフリーダーシップを学び、よりよい状況を自分でつくる（プログラム名 Ｘ－ＳＨＩＰ）
本研修では、若手社員がセルフリーダーシップを発揮し、主体的に行動することで、自律成長、周囲との信頼関係の構築、仕事の成果・やりがいを自らつくり出す力を養います。
若手社員研修【オンライン開催・2日】
中堅リーダー向けスキル開発研修【オンライン開催・2日】
仕事を通じて成長機会を自律的に創る（プログラム名 ＬＹＯ）
本研修は、職場を牽引する中核メンバーとして求められるスキルレベルと自身の現状を把握し、仕事を通じてスキルを鍛えるための考え方を習得します。
営業マネージャー研修【会場開催・2日】
継続的な業績向上を実現するコツを学ぶ（プログラム名 売れる営業マネジメント）
本研修は、「売れる」営業マネジャーが何を大事にしているかを学び、言語化する機会とします。営業数字だけではなく、メンバー育成を基軸にしたチームビルディングの重要性の再認識とプロセス管理について学習します。
360度サーベイを活用した管理職研修【会場開催・3日】
周囲からの期待を知り、意識・行動変革を促す（プログラム名 ＬＤＰ）
本研修では、360度サーベイを活用して部下・上司からの期待を知り、管理職に求められるリーダーシップ（役割行動）を主体的に発揮していくための行動指針をつかみます。
360度サーベイを活用した中堅社員研修【会場開催・3日】
周囲からの期待を知り、意識・行動変革を促す（プログラム名 ＳＤＰ）
本研修では、360度サーベイを活用して他者からの視点を知り、中堅社員に求められるメンバーシップ（役割行動）を主体的に発揮していくための行動指針をつかみます。
若手社員研修【オンライン開催・1日】
【オンライン・1日で完結】若手の早期離職の防止に！主体的に行動する力を身につけ、自律的な成長・信頼関係の構築を通じて、「仕事のやりがいを自ら生み出す力」を養います。
若手社員研修【会場開催・1日】
【1日で完結】若手の早期離職の防止に！主体的に行動する力を身につけ、自律的な成長・信頼関係の構築を通じて、「仕事のやりがいを自ら生み出す力」を養います。
PRO-MOA フィードバックセッション(275)
360度サーベイ「PRO-MOA」から自分の特徴をつかみ、リーダーシップ開発テーマと実践行動を設定
経営人材向け360度サーベイ「PRO-MOA」の報告書をお持ちの部長・課長層の方を対象とした研修です。報告書に関するインプットやワーク、参加者同士の相互共有や意見交換を通じて、自己理解を深め、開発テーマと実践行動を設定します。
リフレクション実践研修(274)
リーダーのための経験を成長に変える技術
メタ認知力を高め、自分らしいリーダーシップの源泉を発見。経験を確実に成長につなげるリフレクション技術。
指定なし
テーマ
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キャリアデザイン
ダイバーシティ＆インクルージョン
営業・サービス
人事・労務
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